Kamu Kurum Ve Kuruluşlarında Kurumsal İletişim Çerçevesinde Liderlik Davranışlarının Çalışan Performansına Etkisi: Bir Alan Araştırması

9786255816979 2025
Printed Price:
150,00 TL
Rent this book, save %60
SELECT RENTAL PERIOD:
  • Özet
  • Künye
  • DRM Conditions
Örgütsel hedeflere ulaşılmasında liderler ve çalışanlar arasında uyumlu bir iş birliği önemlidir. Bir liderin, organizasyon içindeki iletişim süreçlerini etkin bir şekilde yönetmesi, kurumun amaçlarına ulaşmasında belirleyici bir faktördür. Liderlerin vizyonları ve bu vizyonu paylaşan iletişim stratejileri, organizasyonun başarısı üzerinde önemli bir etkiye sahiptir. Liderlik, insanları bilinçli bir şekilde yönlendirme ve etkileme yeteneği olarak tanımlanabilir. İyi bir lider, etik kurallara bağlı kalarak ileri görüşlü, ikna kabiliyeti yüksek, güven veren ve motivasyon sağlayan bir yapı sergilemektedir.

This book can be used for the period specified by the following Digital Rights Management (DRM) Conditions:

  • No
  • No
  • 2
  • No
  • No
  • Underline, Note Taking, Highlighting Selected Areas Features Are Offered
  • The user number given by the system will be displayed as a watermark on each page.
Digital
Copy
E-BOOK
Kamu Kurum Ve Kuruluşlarında Kurumsal İletişim Çerçevesinde Liderlik Davranışlarının Çalışan Performansına Etkisi: Bir Alan Araştırması